今日镇江讯 为及时掌握企业用工情况，近日，丹阳市开展了“2020年疫情期间规上企业用工需求调查”，对全市727家规上企业的用工情况进行摸底。截止调查结束，收回有效问卷563份，未发现有企业因疫情原因规模性裁员。

受疫情影响，一些企业在节后不能及时按计划正常开工、生产经营。特别是餐饮、娱乐、加工制造、工程建设类行业领域普遍延迟复工，已恢复生产经营的部分企业也及时调整了生产经营规模，控制用工成本。在参与调查的563家企业中，有283家企业存在用工需求，占到全部样本企业的50.27%。用工需求总人数10499人，其中计划招聘人数50人及以上企业有43家，占15.2%；计划招聘人数20-49人企业有58家，占20.5%；计划招聘人数20人以下企业有182家，占64.3%。

调查显示，企业对普通工人的需求量最大，技术岗位有部分缺口，行政管理岗位缺口较小。一线操作工需求最为旺盛，占需求总人数的90%以上；其他管理型、技能型、研发型人才及高技能人才等各类人才需求比例，约占需求总数的10%。一线普工岗位工资大多在3000-5000元，占66.16%；5000-8000元的达30.6%。许多一线岗位使用计件工资的方式计算工资，多劳多得。

在企业当前缺工原因的调查中，因计划净增产生的用工需求比例为45.4%。值得注意的是，在过年换工作潮和新冠病毒肺炎疫情的双重影响下，因离职补充产生用工需求的比例占总需求的42.12%。

据悉，丹阳市人社部门针对缺工情况，通过盯住企业用工监测、突出线上就业服务、助力企业劳务用工、强化政策落实力度等举措，确保疫情防控和复工复产两不误。（通讯员 丹仁  全媒体记者 沈春来）

编辑：陆绮