编者按：这是我国迄今规格最高、项目最多、规模最大的职业技能竞技台：首届全国职业技能大赛；12月10日大赛开幕之际，习近平专致贺信：向各位参赛选手和广大技能人才致以诚挚的问候！这是我国新时代技能人才风采的全面展示：来自五湖四海的健儿在这里切磋技艺，展示自我、成就自我——

今日镇江讯  白云山下，珠江之畔。冬日的广州暖意融融。12月13日晚7时许，当庄严的国歌奏响时，“00后”镇江女孩曹婧热泪盈眶。

这一刻，为期3天的首届全国职业技能大赛完美落幕。在这个国内职业技能领域最高的竞技台上，10名镇江工匠与全国2000余名技能高手同场竞技，包括曹婧参赛并夺得铜牌的“3D数字游戏艺术”在内，我市选手共在体育运动指导（健身）、新能源汽车智能化技术等3个项目中分别获得金、银、铜牌，另在园艺、精细木工、电工、飞机维修、花艺等5个项目取得优胜奖。园艺、精细木工、3D数字游戏艺术、飞机维修等4个项目选手入选第46届世界技能大赛国家集训队。

首届全国职业技能大赛镇江市金、银、铜牌获得者合影

全面开花的斐然成绩背后，是我市多年来不断加强技能人才队伍建设、推进产才深度融合的生动写照。

精益求精，技能逐梦成就出彩人生

今年19岁的曹婧，是镇江高职校动漫制作技术专业2016级学生。“3D数字游戏艺术这个项目的比赛，对体力、脑力、心理抗压能力是多重考验，即便对于专业动漫公司的成熟员工而言，难度都很大。”带队参赛的镇江高职校教师张维介绍。

镇江参赛选手镇江高等职业技术学校动漫制作技术专业2016级学生曹婧在3D数字游戏艺术项目中竞技

3D数字游戏艺术项目比赛需要选手长时间端坐电脑前，此前的集训已使曹婧腰椎受伤。第一天持续9小时的比赛，虽然戴着护腰上场，但比赛刚到一半，曹婧的腰就开始剧烈疼痛起来，浑身冷汗的她凭着意志力，出色完成了初战赛程。

在第三天的比赛冲刺中，曹婧碰到了一个从来没遇到过的技术难题，眼看距离比赛结束只有50分钟了，年纪轻轻的她冷静沉着，逐一排查问题，最终完美地完成所有比赛任务，一举摘得此项国家级大赛的铜牌。

毫厘之间显匠心，分秒之间展技艺。“成长的道路不止一条。技能成就了我梦想……”记者昨夜连线曹婧时，她手握梦寐以求的奖牌，动情地讲述。

张维表示，佳绩既属于曹婧个人，也属于整个团队，“为了这次参赛，高职校和人社、教育部门给予了政策、资金等全方位支持，合作企业也提供了强大的技术支撑！”

镇江参赛选手尤尼克体育科技（镇江）有限公司徐寅在社会体育指导（健身）项目中竞技

据了解，全国职业技能大赛体育运动指导（健身）项目金牌获得者徐寅，同时也是第五届江苏技能状元大赛该项目职工组第一名。江苏省交通技师学院吴飞、刘爱志克服设备差异、客场场地不熟等重重困难，最终取得新能源汽车智能化技术项目银牌的好成绩。

镇江参赛选手江苏省交通技师学院吴飞、刘爱志在新能源汽车智能化技术项目中竞技

第一届全国技能大赛共设86个比赛项目，包括63个第46届世界技能大赛全国选拔赛项目、23个国赛精选项目。我市有10名优秀选手代表江苏参加8个竞赛项目的角逐，其中，国赛精选项目（职工组）4人参加新能源汽车智能化技术、电工、社会体育指导（健身）等3个项目，世赛项目（学生组）6人参加飞机维修、园艺、花艺、精细木工、3D数字游戏艺术等5个项目。

以赛促学，匠心铸魂建设高技能大军

成绩的取得，不是一蹴而就。习近平总书记在十九大报告中提出：“要建设知识型、技能型、创新型劳动者大军，弘扬劳模精神和工匠精神，营造劳动光荣的社会风尚和精益求精的敬业风气。”

为大力营造向先进工匠学习、弘扬工匠精神的良好氛围，“十三五”以来，我市人社部门紧贴“人才强市”工作主线，深入贯彻实施“人才优先”和“创新驱动”两大发展战略，突出“高精尖缺”导向，发挥职业技能竞赛引领作用，高技能人才队伍建设取得明显进展，为我市经济发展汇聚了强大发展动能。近三年里，通过各类竞赛培养出“全国技术能手”10名、“江苏省技术能手”52名。

在高技能人才培养模式上，我市常态化开展职业技能竞赛，坚持以赛促训培养选拔技能人才，重点围绕新兴产业和支柱产业，广泛开展岗位练兵和技术比武活动，全市每年各类竞赛项目不少于100项，其中市级一类竞赛项目不少于10项。在刚刚结束的第五届江苏技能状元大赛，我市代表团共获得一等奖1个，二等奖2个，三等奖10个。省政府授予高技能人才摇篮奖1个，大赛组委会授予高技能人才摇篮奖7个，我市荣获优秀组织奖。

我市每年开展全市“百项工程劳动竞赛、百个工种职业技能竞赛”活动，通过竞赛共产生60名以上名市技术能手和2000多名高技能人才，知识型、技能型、创新型劳动大军不断壮大。截止目前，我市每万名劳动力中高技能人才数达1052人，稳居全省第一方阵。

产才融合，人才引领推动高质量发展

人才是企业发展的命脉，是产业强市的根基。今年，市委书记马明龙在产业强市大会上，吹响了“镇江跑起来”的号角。全市人社部门闻令而动，紧紧围绕市委市政府决策部署，主动服务产业强市战略，聚焦人才竞争力，激活产业原动力，努力构建“人才引领产业，产业集聚人才”的生动局面。

江苏广兴集团有限公司是我市首批参与“企业新型学徒制”企业，“以往工人的技能提升都是靠师傅带，传统的技能提升模式已经不能适应新形势下建筑行业的需要。”该公司首席技师、总工程师沈春雷介绍，新型学徒培训中学校与企业紧密合作，能够培养出既懂理论又有实践能力的员工，这才是企业最需要的技工。“市级层面出台这样的政策激励很契合我们企业的需要！”

据了解，我市今年创新建设企业人才工作站107个，引导人才向企业和园区集聚，打通联系服务人才“最后一米”。组织开展补贴性培训6.5万人次，兑现职业技能补贴6827万元。全年培养企业新型学徒700余名。

特别是顶尖技能人才走进工厂，在一线引领创新；各类技能比拼中，让优秀人才脱颖而出；开展各类职业体验和技术教育，在青少年心中埋下“技能梦想”的种子……在镇江，“技能成就梦想”正成为共识，技能人才也正在为镇江高质量发展提供越来越充沛的动力。

市人社局党委书记、局长曾文兵表示，下一步，全市人社部门将认真学习贯彻习近平总书记发给首届全国技能大赛的贺信精神，大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，努力营造劳动光荣、技能宝贵、创造伟大的良好氛围，“我们将紧扣‘创新创业福地’城市定位，以创新促发展，以实干求突破，不断健全技能人才培养、使用、评价、激励制度，大力发展技工教育，大规模开展职业技能培训，充分发挥职业技能竞赛的引领带动作用，努力提高技术工人待遇，加快培养更多高技能人才和大国工匠，为镇江的高质量发展提供坚强的技能人才保障。”（全媒体记者 胡冰心 通讯员 汤翔 庄晨 袁增耀）

编辑：金凯