招聘会一场接一场 节后就业压力得到释放

今日镇江讯  今天,苏南人力资源市场成功举办大型专场招聘会,继上周“春风行动”全市联动大型招聘会后,人才市场供需两旺,传统的招聘会模式仍然是企业招聘人才的重要招聘方式。接下来,市人社部门将举办汽车零部件、房地产建筑等系列专场招聘会,满足企业和求职者的需求。

上午9点半,记者来到招聘现场,场内已是人头攒动、摩肩接踵,不少求职者在一楼大屏上认真搜寻着合适的岗位,人气可谓“爆棚”。从招聘规模来看,此场招聘会吸引了太白集团、帝高力、赛尔尼柯、沃尔夫重工、华东汽车等120余家企业进场求贤纳才,提供岗位3000余个,涵盖产品工程师、质量工程师、软件工程师、采购经理等高端职位,也有适合一线劳务工的安保、水电、仓管、导购等职位。

在镇江兆和皇冠假日酒店展位上,记者看到一个小篮子,篮子里放着各种糖果。企业人事负责人赵宽媛告诉记者,糖果是给求职者补充“能量”的,这样给他们的第一印象就是企业注重“人文情怀”。为了吸引人才,除了招聘现场上花心思,企业在薪资待遇上也是用心良苦,提供班车接送、免费工作餐、带薪年假、提供住宿等。纵观整场招聘会的薪资待遇,平均月工资在3500元以上。帝高力招聘的EHS经理、工业工程师等岗位月薪均在10000元左右;房地产、金融类企业由于高额业务提成,薪资待遇多在8000元以上;各类操作工的岗位待遇集中在4000元-6000元;相比之下,文职待遇较低,在2500元-4000元不等。

节后正是“跳槽族”活跃阶段,不少求职者“骑驴找马”,为了让自己有更好的发展。王先生在大港一家企业做销售,经常去四川、云南等地出差,他想换个市区的销售岗位。“年底的时候就来招聘市场转过,但当时还不舍得辞职,为了能在年底拿点年终奖,现在该‘出手’了。”王先生现场投了两份简历,他相信自己技术过硬、业务扎实还有充裕的人脉关系的“熟手”,找到合适工作不难。

据统计,两周“春风行动”招聘服务活动以来,通过线上线下渠道互通,我市节后就业压力得到很大释放。苏南人力资源市场共有529家次企业进场,提供各类岗位需求12922个,进场交流数9998人次,求人倍率1.29。镇江人才在线网站企业点击235350次,访问人数102850个次,简历下载量35790份,发布职位数29873个,其中高端装备、能源动力类、计算机互联网、经营管理类中高端高薪岗位占比27%。(全媒体记者 杨佩佩 通讯员 陈鹏锐)

编辑:缪小兵

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