今日镇江讯  在日前召开的作风效能建设大会上，农行镇江分行为不断强化勇于争先、敢于担当的工作导向，推动市、县两级机关提振干事创业的精气神，做好“放管服”。该行从作风切入、从效能抓起，以服务思维和强化执行抓作风建设，实现作风建设制度化、规范化、常态化、长效化。

据了解，该行要求市、县两级机关围绕全行经营管理中心任务开展各项工作，以过硬的作风抓改革、强管理、优服务、促转型。具体打造好“五型机关”，即建设学习型机关，强化调查研究；建设创新型机关，强化重点产品、业务自主创新；建设服务型机关，抓好信贷、运营等重点领域流程优化；建设效能型机关，提高执行力，对基层反映的问题，不回避、不推诿、不敷衍，及时协调推动解决；建设廉洁型机关，切实遵守中央八项规定，自觉遵守党纪和法律规定，保持清正廉洁，两袖清风。

在具体措施上，镇江农行一是抓全面提升党员干部政治素质。以党员教育为基础，以干部锤炼为重点，以党支部建设为抓手，不断提高政治站位和政治自觉，以永远在路上的坚韧锲而不舍抓好作风建设。二是抓全面提升综合服务能力。以心系业务经营为出发点，以解决问题为着力点，以服务基层为落脚点，加强部门协同联动，简化工作程序，优化工作流程，提高办事效率，提升管理服务水平。持续推行机关限时办结制度、机关服务基层承诺清单、员工行为禁令清单等制度，确保有效落实。三是抓全面提升机关服务客户能力。建立更多的战略合作伙伴，继续落实行长管户营销责任制，针对重点客户和行业龙头企业建立挂牌营销机制。四是抓好科学的工作方法。

建立好“三项机制”：建立数据分析应用机制，用数据分析问题。建立市场分析机制，加强市场动态跟踪，全方位分析市场信息，针对性制定应对措施。建立重点工作后评价机制，对绩效考核、重点任务、重大项目、重要客户等，常态化开展全过程分析，修正目标、改进措施，切实提升服务能力和效率。（李彪 胡四荣）

编辑：陈路