丹阳首批25名职工“家门口”评上中级职称

今日镇江讯  “不出厂门就评上了中级职称,真是太方便啦!”日前,镇江市、丹阳市两级人社部门组织9名具有正、副高级职称的机械工程专家,走进位于珥陵镇的民营企业冈田精机丹阳有限公司,为企业30名机械工程专业技术人员开展上门职称评审工作。最终25人通过评审,成为丹阳首批在“家门口”评上中级职称的专技人员。

当天下午,冈田精机丹阳有限公司会议室里,来自企业各个岗位的30名专业技术申报人员安静地等候着。随着评审工作的开始,申报人员按序走进不同的评审室。评审专家根据申报人员准备的材料,围绕业务能力、工作技能和综合素质,进行面试答辩。最终25人通过评审获得中级职称,评审通过率为83.3%。

从参评人员资格审查到组织专家评审,从会前评审流程的业务指导到评审会的顺利召开,镇江、丹阳两级人社部门送服务上门,改变了以往职称评审由参评者跑到人社部门参加评审的原有流程,使民营企业职工也可在“家门口”取得中级职称资格。

申报中级职称的员工李光中表示,以前申报职称至少要进城跑三四趟咨询,现在培训送上门、职称评审会开进企业,“不仅让我们少跑腿,也让我们深深感受到政府部门对企业人才的重视和培养”。

“送上门的职称评审更接地气,不仅激发了企业人才的评审热情,为公司节约了时间和运营成本,也让参评者对企业、对丹阳有了更好的归属感。”冈田精机丹阳有限公司总经理助理夏康俊说。

冈田精机丹阳有限公司是国家级专精特新小巨人国家级高新技术企业,专业从事数控机床核心功能部件设计、研发及制造。走进企业开展专场评审,也让专家们大开眼界。来自江大的专家王秀礼表示,可以带领江大团队给予企业技术支持。“把评审开到企业现场,对大家也是一次学习,这种形式太好了,太难得了。”专家们纷纷感慨不已。

近年来,市人社部门持续优化营商环境,以创新人才评价机制为重点,深化职称制度改革,不断畅通职称申报渠道,特别注重民营企业专业技术人才职称评审,通过实地走访调研,根据不同企业实际需求开展专场评审。下一步,市人社部门将进一步完善政策措施,做到政策宣传全覆盖,并积极对接企业提供上门服务,努力为民营企业提供优质高效的职称申报、评审服务,充分释放民营企业专业技术人才创新创造潜能,以一流的人才发展环境激发民营企业活力,助力我市经济社会高质量发展。 (通讯员 马原 吕益 全媒体记者 古瑾)   

实习编辑:毛蕴劼

审核:杨佩佩


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